Informations générales

Référence

2026-4139  

Structure d'emploi

DSP

Description du poste

Libellé du poste

PT0002753

Métier

Fiche métier non établie - Fiche métier non établie

Fonction

Chef de service

Filière

Filière santé

Finalité / Descriptif synthétique

Sous la responsabilité directe du Directeur de la santé, le responsable de la subdivision santé des îles Australes, est en charge de l'organisation de l'offre de soin dans toutes les structures de l'archipel. Il s'assure de la permanence des soins, de l'application des procédures internes garantes de la qualité et de la sécurité des soins, de la gestion financière, administrative et technique de ladite subdivision.
Il est chargé de la gestion du personnel placé sous son autorité. Il participe à la mise en œuvre des politiques en matière de santé publique et de prévention. Il propose également toutes actions correctives nécessaires et essentielles à l'amélioration et au développement de l'offre de soins et de prévention.
A ce titre, il reçoit par arrêté délégation de signature, pour signer les actes courants, correspondances et avis ; dans le domaine des missions générales de la direction de la santé, de la gestion du personnel placé sous son autorité, de la gestion des crédits alloués.

Définition du poste

Temps de travail

Temps complet

Activités principales

• Assurer la gestion du personnel (congés, remplacements du personnel, notations…)
• Assurer la gestion du budget (projet de budget, collectif budgétaire, engagements / liquidations des dépenses, …)
• Gérer l'organisation des missions médicales, dentaires, techniques et administratives dans les structures sanitaires
• Gérer l'organisation des activités de promotion de la santé (suivi de programme…)
• S'assurer de la permanence, de la qualité et de la sécurité des soins pour l'ensemble des structures
• Assurer la relation directe avec les services de la direction de la santé (BRHF, DAF, DPP, DPOS)
• Assurer le suivi des dossiers, des projets et de l'avancement des travaux de construction, rénovation et de réhabilitation
• Consolider l'identification des besoins en formation et élaborer les plans nécessaires
• Rôle hiérarchique d'encadrement, de formation et d'évaluation des agents paramédicaux

Localisation du poste

Localisation du poste

01-Polynésie française, 04-Australes, Tubuai(987), MATAURA

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

Niveau 6 Licence/diplômes équivalents

Spécialité souhaitable

- Expérience en management d'équipe pluridisciplinaire
- Connaissance des professions paramédicales
- Connaissance de la réglementation sociale et sanitaire

Compétences

Connaissances requises :
- Connaissance du contexte géo-sanitaire polynésien souhaitable

Savoir –faire requis :
- Rédaction (protocoles, rapports)
- Gestion des ressources humaines
- Maîtrise de l'outil bureautique (Word, Excel, PowerPoint)
- Maîtriser la gestion des projets
- Maîtriser la gestion des ressources humaines
- Maîtriser la gestion des crédits alloués

Savoir être requis :
- Sens de la responsabilité
- Sens de la communication
- Rigueur et assiduité dans le travail
- Capacité d'initiative et d'organisation
- Capaacité à assurer les fonctions de management
- Esprit de synthèse
- Disponibilité
- Polyvalence

Expérience professionnelle souhaitée

Gestion administrative des ressources humaines et financières d'un service, encadrement d'équipe

Vacance du poste

Date de vacance du poste

01/09/2026