Informations générales
Structure d'emploi
CHPF
Description du poste
Libellé du poste
Ingénieur patrimoine
Métier
Fiche métier non établie - Fiche métier non établie
Fonction
Néant
Filière
Filière technique
Finalité / Descriptif synthétique
L'ingénieur chef de projets et gestionnaire de Patrimoine assiste le chef de service dans la mise en œuvre de la politique d'entretien et de gestion patrimoniale des bâtiments, ouvrages, équipements et infrastructures des différents sites du CHPF. Il gère les projets de travaux immobiliers du CHPF et de ses annexes.
Définition du poste
Temps de travail
Temps complet
Activités principales
- Gérer et piloter les projets de travaux immobiliers du service technique et des services du CHPF (programme, études, appels d'offres, suivi des travaux et livraison aux utilisateurs) ;
- Gérer la politique patrimoniale du CHPF sous l'autorité du chef du service technique :
• Participer à l'élaboration de la politique patrimoniale du CHPF : entretien – rénovation – gestion du parc immobilier et mobilier ;
• Mettre en place le plan pluriannuel de déploiement de la politique patrimoniale et suivre les actions afférentes ;
• Monter les dossiers de subvention ;
• Coordonner les interventions entre les prestataires et les services du CHPF ;
- Analyser les budgets de fonctionnement et d'investissement du Service Technique :
• Appliquer une politique de répartition des coûts d'investissement et de fonctionnement ;
• Suivre les budgets prévisionnels de fonctionnement et d'investissement définis et validés pour la section travaux et patrimoine ;
• Réaliser des budgets prévisionnels de fonctionnement et d'investissement pour la section travaux et patrimoine ;
- Assister le chef du service technique dans l'encadrement du personnel du Service Technique :
• Distribuer les tâches aux personnels d'encadrement du service technique et contrôler leur avancement ;
• Garder le contact avec les techniciens du service technique ;
- Participer à l'élaboration de la politique « développement durable » du CHPF
Localisation du poste
Localisation du poste
01-Polynésie française, 01-Iles du Vent, Tahiti (987), PIRAE
Critères candidat
Niveau d'études min. requis
Niveau 4 Baccalauréat
Spécialité souhaitable
Bâtiment, génie civil ou architecte
Compétences
- Maîtriser les techniques, procédures et bonnes pratiques liées à son domaine d'activités ;
- Connaître la réglementation relative à son domaine d'activité ou nécessaire à son exercice ;
- Connaître et respecter les règles, procédures et normes de sécurité liées à son domaine d'activité ;
- Connaître l'environnement institutionnel de la Polynésie française, son organisation administrative et les acteurs locaux utiles dans son domaine d'activité ;
- Connaître le Code Polynésien des Marchés Publics ;
- Maîtriser les outils bureautiques ;
- Maîtriser les logiciels métiers ;
- Connaître l'organisation et le fonctionnement de l'établissement ;
- Connaissances des priorisations à mettre en place en cas de dégradation de fonctionnement des bâtiments ;
- Respect de la déontologie et de l'éthique de la profession ;
- Sens de l'observation ;
Maitriser les structures et les volumes des bâtiments :
- Connaissances de la répartition des espaces (localisations des différents services) ;
- Organisation et/ou supervision des travaux structurels et d'aménagement ;
- Comprendre les interactions entre les installations techniques et les activités de soins ;
- Connaissance des gestes médicaux réalisés dans chaque service ;
- Connaissance des besoins techniques des différents services de soins et d'hospitalisation ;
- Apprécier les priorisations à effectuer en cas de dégradation des fonctionnements.
Expérience professionnelle souhaitée
expérience sur un poste équivalent dans la gestion de projet et la gestion patrimoniale avec une expérience en hospitalier vivement souhaitée
Vacance du poste
Date de vacance du poste
23/04/2025